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Décarbonez votre activité et améliorez votre attractivité employeur!

Développement & Marketing / Com'
Réseau
État d'avancement du projet:
Je fais du chiffre d'affaires
État d'accompagnement:
En recherche de son mentor

Description du Projet

Initialement ingénieure industrielle, j’ai travaillé pendant 10 ans dans des usines en France et à l’étranger, intégrant également un programme de “haut potentiel” avant de tout quitter.

Pendant ces 10 ans, j’ai sauté de poste en poste, souffrant de mal-être au travail (missions peu dynamiques, cadre toxique, harcèlement…) et ne recevant aucune réponse ni solution quand je l’exprimais. Sur les dernières années, ce sentiment s’est accompagné d’une prise de conscience environnementale et j’ai ainsi décidé de ne plus cautionner un modèle qui ne respectait ni l’environnement, ni les personnes.

Marquée par les mauvais traitements RH que j’ai subi et l’inaction crainte des entreprises par rapport à l’urgence climatique, je développe aujourd’hui une offre de conseil sur deux axes :
– la décarbonation des activités industrielles, avec des activités de sensibilisation aux enjeux environnementaux et le calcul de Bilan Carbone(R) à partir de mai 2023, afin que les entreprises réinventent leur activité et prennent en compte l’ensemble de leur chaine de valeur dans un monde aux ressources finies
– l’accompagnement des managers et RH dans le management des jeunes talents, car ce sont les mêmes entreprises qui m’ont maltraitée, qui maltraitent les jeunes et se plaignent de leur turnover.

Les entreprises (ou autres organismes) ont tout intérêt à anticiper ces sujets, elles finiront autrement d’ici quelques années sans ressources ni matérielles ni humaines.

J’attends d’un ou d’une mentor qu’iel m’aide à structurer cette offre, notamment la partie jeunes talents, car les entreprises ne sont pas toutes prêtes à entendre que leur modèle est dépassé.

Quelques Photos

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Région IDF (Paris)

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